Rejoignez Quest
Faites progresser votre carrière chez Quest
N’attendez pas demain pour aimer votre travail !
Découvrez pourquoi notre équipe n’irait pas travailler ailleurs.
Nous sommes une entreprise globale forte de plus de 3 500 employés et nous proposons des solutions qui changent la manière d’appréhender les technologies d’infrastructure. Les avantages de travailler chez Quest sont multiples. Alors, si vous recherchez la flexibilité du travail à distance dans une culture fondée sur la confiance et souhaitez relever des défis uniques, rejoignez-nous ! Parcourez dès maintenant les opportunités d’emploi chez Quest. Vous hésitez encore ? Découvrez ci-dessous les avantages que nous vous proposons, notre clientèle de renommée mondiale et nos valeurs fondamentales.
Avantages
En rejoignant Quest, vous intégrez une entreprise centrée sur les personnes qui offre à ses collaborateurs des récompenses et avantages considérables.
Paiement de primes
Notre système de rémunération est axé sur les résultats et prévoit que chacun puisse profiter des réussites financières de l’entreprise. Il comprend le paiement de primes semestrielles et annuelles, ainsi que des opportunités de revenus complémentaires basés sur des objectifs ou des quotas.
Santé, famille et retraite
Notre programme complet d’avantages, y compris nos plans d’épargne retraite 401(k), de remboursement des soins aux personnes à charge et d’assistance aux employés, offre la flexibilité requise pour répondre à tous les besoins. En outre, ces avantages sont valables pour nos équipes à travers le monde.
Télétravail
Avec notre programme de télétravail, la plupart des tâches peuvent être effectuées à l’extérieur de bureaux physiques. Plus de 50 % de nos employés travaillent à distance et nous développons sans cesse des programmes visant à soutenir ce mode de travail.
Développement professionnel
De nos cours de développement de leadership spécialisés à notre programme de parrainage, vous bénéficiez du soutien nécessaire pour faire progresser votre carrière. Nous encourageons la promotion en interne pour faciliter votre évolution au sein de l’entreprise, que vous soyez contributeur individuel ou responsable d’équipe.Pourquoi rejoindre Quest
DES ENTREPRISES DU CLASSEMENT FORTUNE 500
FONT CONFIANCE À NOS SOLUTIONS
CLIENTS
DANS 100 PAYS
ANNÉES EXPERIENCE
EN GESTION INFORMATIQUE
Quest : pourquoi nous choisir
Quest est un choix gagnant pour créer des liens, échanger et apporter votre soutien tout en progressant dans votre carrière. Découvrez pourquoi :
Esprit d’équipe
En rejoignant Quest, vous bénéficiez d’une opportunité exceptionnelle de constituer un réseau et consolider vos relations. Tout au long de votre carrière, vous profitez de l’encadrement de collaborateurs expérimentés, au sein de votre équipe ou dans un autre département. Créer des liens solides n’a jamais été aussi facile. Regardez nos vidéos pour découvrir des témoignages d’employés.
Programme Quest Cares
Pour apporter votre soutien à nos communautés locales et partager cette expérience avec vos collègues, notre programme interne Quest Cares permet aux équipes du monde entier de participer à des initiatives, des collectes de fonds et d’autres activités Retrouvez notre actualité sur Instagram.
Une entreprise à la culture globale
Où que vous soyez basé dans le monde, il y a toujours un collègue Quest près de vous. Avec des bureaux de la Californie à Singapour, Quest est l’entreprise connectée par excellence. Notre culture est fondée sur les échanges, le respect des traditions et la promotion de la diversité.
Objectif, vision et valeurs
Nos valeurs
Nos valeurs sont l’éthique, l’intégrité et le respect sur le lieu de travail au quotidien. Et ce ne sont pas que des mots. Ces principes orientent la manière dont nous traitons nos clients, partenaires et dont nous nous traitons mutuellement. Nous nous efforçons de respecter les points suivants :
- Être des représentants du secteur
- Tenir nos promesses et respecter nos engagements
- Prendre les commandes et offrir le meilleur travail possible
- Encourager et accepter les nouvelles idées
- Prendre une direction qui profite à l’entreprise
- S’adapter rapidement et avec enthousiasme
- Collaborer pour atteindre l’excellence
- Débattre et s’engager dans une direction alignée
- Reconnaître les contributions individuelles et célébrer la réussite de l’équipe
- Identifier les problèmes rapidement et recommander des solutions
- Faire preuve de flexibilité, de réactivité et de disponibilité
- Proposer une solution adaptée au problème
- S’engager à offrir de la valeur aux clients
- Favoriser l’excellence opérationnelle avec des améliorations permanentes
- Rester pertinents pour nos clients en faisant preuve de créativité face à l’évolution de leurs besoins
- Partager les informations de manière appropriée et opportune
- Accepter et formuler des commentaires constructifs, même lorsque cela s’avère difficile
- Respecter les divergences d’opinions
En savoir plus
Découvrez la culture unique de Quest.
